ゲーム業界では人員削減が続いている。 Discordは従業員の約17％に当たる170人を解雇する。 このことは、内部文書にアクセスした The Verge 誌によって最初に指摘されました。 この情報は後にPC Gamer誌で同社の代表者によって正式に認められた。
Discordの責任者であるジェイソン・シトロン氏は社内メールで、スリム化は効率性の向上を目的としたものだったが、簡単な決断ではなかったと述べた。 しかし、それは会社にとって利益となるはずです。 Citron 氏によると、Discord は長年にわたって大幅に変化し、成長してきました。 彼らは自分たちを誇りに思うことができますが、同時に、成長と人材の採用があまりにも早すぎたという事実にも直面しています。 その結果、会社の効率が低下してしまいました。 2020 年の時点で、会社の規模は 4 倍に増加しました。
Discordはすでに昨年夏に発足した。 当時、従業員の 4 パーセントが影響を受けました。 今回の波は同社史上最大となるとみられる。 退職する従業員は退職金やその他のサポートを受け、不快な生活の変化を少なくとも少しは楽にしてくれるはずだ。 UnityとTwitchに続き、こちらも新年から従業員を大幅に解雇した企業だ。
